Новости охраны труда
- Документы
- О нас
- Новости
- Отзывы
- Преподаватели
- Реквизиты
- Работа
- Бонусная программа
- Наши клиенты
- Высотный полигон
- Сведения об образовательной организации
- 09.07.2024
Он включает следующие положения:
- возможность временного перевода на другую работу по направлению службы занятости с согласия работника в случае приостановки производства или наличия потребности на другом предприятии;
- предоставление инвалидам ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью не менее 30 календарных дней;
- введение государственного контроля за выполнением работодателями своих обязательств перед сотрудниками согласно трудовым договорам;
- формирование региональных межведомственных комиссий для борьбы с образованием задолженностей по заработной плате.
В случае окончательного принятия законопроекта он должен вступить в силу с 1 сентября 2024 года.
Напоминаем, что пройти дистанционное обучение по охране труда для руководителей, специалистов и работников организаций можно на нашем сайте