Общие вопросы охраны труда и функционирования СУОТ
- Дистанционно
СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ
- • Дистанционно — 890 руб/чел1290 руб/чел
- Акция до 31.03.2025
- • Очное обучение (для групп от 10 человек) — по запросу
Коммерческое предложение получить на e-mail
в УЦ «Академия Безопасности»
- Срок получения удостоверения от 3 дней
- Отправка оригиналов заказным письмом Почтой России БЕСПЛАТНО
- Копии на e-mail в день прохождения теста (при условии подтверждения оплаты и соблюдении минимальных сроков обучения)
- Актуальные программы обучения на 2025 год
- Обучение доступно 24 часа в сутки 7 дней в неделю
- БЕСПЛАТНЫЙ сервис консультирования на весь период действия удостоверения
- Участие в бонусной программе:
+45 баллов (см. здесь)
Содержание
Описание курса
Программа обучения «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда» разработана в целях реализации требований Трудового кодекса Российской Федерации, Правил обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2021 года № 2464, на основе требований нормативных актов в области охраны труда.
Цель программы – приобретение слушателями необходимых знаний, умений и навыков по охране труда, позволяющих формировать и развивать компетенции, необходимые для применения в практической деятельности с целью обеспечения профилактических мер по предотвращению случаев производственного травматизма, профессиональных заболеваний и снижения их последствий.
Программа предназначена для обучения общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда руководителей и специалистов предприятий (организаций).
Обучение по программе завершается проверкой знания требований охраны труда.
Результаты проверки знания требований охраны труда после завершения обучения требованиям охраны труда оформляются протоколом проверки знания требований охраны труда.
! С 1 марта 2023 года сведения о лицах, прошедших обучение по охране труда (после проверки знания требований охраны труда), вносятся в Реестр обученных лиц (формирует и ведет Минтруд).
Кому нужно
Обучению по данной программе подлежат следующие категории работников:
1) работодатель (руководитель организации)*, заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов* и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда,
2) руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители;
3) специалисты по охране труда*;
4) председатель (заместители) и члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда*;
5) работники, проводящие инструктаж по охране труда и обучение требованиям охраны труда*;
6) члены комитетов (комиссий) по охране труда*;
7) уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций*;
8) лицо, назначенное на микропредприятии работодателем для проведения проверки знания требований охраны труда*.
* – указанные категории проходят обучение требованиям охраны труда в организации или у индивидуального предпринимателя, оказывающего услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда.
Приобретаемые знания/умения
Слушатель, освоивший программу,
будет знать:
- основные понятия и термины, применяемые в охране труда;
- требования трудового законодательства Российской Федерации и законодательства Российской Федерации в области охраны труда;
- государственные нормативные требования охраны труда, стандарты безопасности труда;
- локальные нормативные акты организации в сфере охраны труда;
- основные принципы обеспечения безопасности труда;
- организационные основы охраны труда;
- права и обязанности работодателя и работников в области охраны труда, ответственность;
- социальное партнерство в сфере труда;
- основы функционирования системы управления охраной труда в организации;
- требования к разработке положения о системе управления охраной труда в организации;
- цели и порядок проведения специальной оценки условий труда;
- основы оценки и управления профессиональными рисками;
- требования к разработке правил и инструкций по охране труда;
- требования к порядку обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, установленные нормативными правовыми актами;
- порядок применения и основные характеристики средств коллективной и индивидуальной защиты;
- порядок и условия предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;
- порядок проведения предварительных при поступлении на работу, периодических и внеочередных медицинских осмотров работников, иных медицинских осмотров и освидетельствований работников;
- порядок обеспечение работников молоком или другими равноценными пищевыми продуктами, лечебно-профилактическим питанием;
- структуру и функции службы охраны труда;
- способы доведения информации по вопросам условий и охраны труда до работников, иных заинтересованных лиц;
- порядок финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, методы планирования расходов;
- перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков;
- порядок расследования, оформления (рассмотрения), учета микроповреждений (микротравм), несчастных случаев и профессиональных заболеваний;
- порядок обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
- общие правовые принципы возмещения причиненного вреда.
будет уметь:
- применять на практике законодательную и нормативную базу в области организации работ по охране труда;
- организовывать работу по охране труда;
- проводить анализ производственного травматизма;
- составлять и вести необходимую документацию и отчётность по охране труда.
Периодичность обучения по этому направлению
Плановое обучение требованиям охраны труда по программе «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда» работники проходят с периодичностью не реже 1 раза в 3 года.
Учебный план
«Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда»
№ п/п |
Наименование разделов (модулей) и тем |
Всего, часов1 |
В том числе |
Форма контроля |
|
Теоретические занятия (лекции и СР2) |
Практические занятия |
||||
Раздел 1. |
Основы охраны труда в Российской Федерации |
4 |
4 |
- |
- |
Раздел 2. |
Стратегия безопасности труда и охраны здоровья |
2 |
2 |
- |
- |
Раздел 3. |
Система управления охраной труда в организации |
6 |
6 |
- |
- |
Раздел 4. |
Расследование и предупреждение несчастных случаев и профессиональных заболеваний |
3 |
3 |
- |
- |
|
Проверка знаний |
1 |
1 |
- |
зачет |
|
Итого: |
16 |
16 |
- |
|
1 Для всех видов аудиторных занятий (лекции, практические занятия) устанавливается академический час продолжительностью 45 минут.
2 СР – самостоятельная работа слушателей
Как пройти обучение по охране труда?
* Для получения подробной информации нажмите на соответствующую иконку
1. Вам выдается круглосуточный доступ в специальный раздел нашего сайта с учебными материалами.
2. После изучения материалов вы проходите онлайн-тестирование.
3. Получаете удостоверение о прохождении обучения.
Доставка документов
![]() |
Копии удостоверения и протокола Вы получите на свою электронную почту в течение 5 минут после сдачи экзаменационного теста (при условии подтверждения оплаты и соблюдении минимальных сроков обучения) |
Выберите регион:
Алтайский край
|
Доставка оригиналов документов, включая удостоверение и протокол, осуществляется: |
Сроки и стоимость доставки | |
---|---|---|
![]() |
ФГУП «Почта России» (заказное письмо с уведомлением). Трек-номер для отслеживания письма отправляется на электронную почту. | 0 руб. / 7-10 дн. |
![]() |
Компанией «Курьер Сервис Экспресс» (экспресс-доставка курьером лично в руки)* | г. Барнаул / 1200 руб. / 2-3 дн. г. Бийск / 1650 руб. / 4-5 дн. |
Способы оплаты
Вы можете оплатить наши образовательные услуги следующими способами:
1. Банковской картой (только для физлиц)
2. Банковским переводом
Мы уже обучили
подробно на странице «Наши клиенты»: